区退役军人事务局以政务公开为切入点，以解决退役军人所需所盼为着力点，强化体制机制创新，实现退役军人事务工作全链条全要素公开，提升工作质效，努力打造退役军人事务领域政务公开最优生态。
一是加强领导“抓公开”。成立区退役军人事务局政务公开工作领导小组，结合退役军人工作实际，坚持以公开为常态、不公开为例外，紧紧围绕区委、区政府中心工作，部署安排局政务公开工作重点，将政务公开工作贯彻到退役军人工作的各个环节，在局政务公开领导小组的领导下，认真做好信息主动公开和依申请公开各个环节工作，有序推进政务公开各项工作。
二是全员培训“会公开”。集体学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，切实增强政府信息公开工作的责任意识，与业务工作同研究、同部署、同落实，以公开促规范、促落实、促服务。一要熟练掌握政务公开的范围、程序流程、监督管理等内容。各业务科室要认真研究主动公开的内容，及时准确进行公开；要掌握依申请公开的程序及相关规定，确保依规办理。提高经办人员的业务工作水平，提高政务公开内容的质量，着力提升政务公开服务水平。
三是创新形式“全公开”。常态化政务公开信息及时发布，及时更新、补充、调整、完善相关专题栏目数据，全面完成信息公开的规定动作。丰富政务公开内容的形式，开设多渠道政务公开渠道，适应新时代现阶段数字化、科技化发展趋势，结合服务对象的实际情况，采取线上线下相结合、多媒体融合等形式，将相关政策宣传到位，接受退役军人及其他优抚对象的监督，促进政策全面落实，促进服务全面提升。
四是监督检查“促公开”。通过自查自纠，严格落实发布审核、过程监督、完善评估等各项措施。在源头上、过程中、事后审查等全流程上把关，形成运转有效并高效的政务公开工作体系，扎扎实实地将政务公开标准化规范化工作落到实处。将政务公开工作列入机关考核，明确责任科室，明确任务目标，考核结果与评先树优挂钩，对工作落实不力的将严肃追责。
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